• <cite id="00a8o"></cite>
  • <code id="00a8o"></code>
  • <center id="00a8o"><acronym id="00a8o"></acronym></center>
  • 當(dāng)前位置:首頁(yè) > 培訓(xùn)課程 > 課程詳情
    高級(jí)質(zhì)量管理師培訓(xùn)(東莞)
    課程類(lèi)型:質(zhì)量管理 授課語(yǔ)言:普通話
    總學(xué)課時(shí):2天 培訓(xùn)費(fèi)用:2300元
    授課時(shí)間:2019年06月01日至2019年06月09日 授課地點(diǎn):河源
    瀏覽次數(shù):22375次 參加培訓(xùn):在線報(bào)名

    【課程大綱】

    2017年?yáng)|莞高級(jí)質(zhì)量管理師培訓(xùn),本期高級(jí)質(zhì)量管理師培訓(xùn)班將由東莞市曼頓企業(yè)管理咨詢公司于2019年6月1-2日/6月8-9日在東莞萬(wàn)江舉辦。
    一.高級(jí)質(zhì)量管理師培訓(xùn)內(nèi)容包括:  
    1、質(zhì)量管理概述 ;  2、供應(yīng)商質(zhì)量管理;   3、質(zhì)量管理體系;
    4、統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制;   5、質(zhì)量成本管制;     6、質(zhì)量檢驗(yàn)保證;
    7、質(zhì)量改進(jìn)方法;   8、可靠性分析系統(tǒng)     9、六西格瑪管理
    10、測(cè)量系統(tǒng)分析    11、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)應(yīng)用      12、概率統(tǒng)計(jì)應(yīng)用 
    13、質(zhì)量評(píng)估方法    14、計(jì)量管理知識(shí)      15、質(zhì)量機(jī)能展開(kāi)
    16、業(yè)務(wù)流程重組     17、相關(guān)法律法規(guī)     18、質(zhì)量管理工具
    19、質(zhì)量管理方法     20、顧客關(guān)系管理     21、NPI流程

    二.高級(jí)質(zhì)量管理師報(bào)考條件:具備下列條件之一的,可以申請(qǐng)參加質(zhì)量管理師執(zhí)業(yè)資格考試: 高中(中專(zhuān))畢業(yè)七年工作經(jīng)歷,其中有五年質(zhì)量管理工作經(jīng)歷。大專(zhuān)畢業(yè)五年工作經(jīng)歷,其中有三年質(zhì)量管理工作經(jīng)歷.本科以上學(xué)歷,三年工作經(jīng)歷,其中一到兩年質(zhì)量管理工作經(jīng)歷。

    三.高級(jí)質(zhì)量管理師培訓(xùn)時(shí)間:2017年5月20-21日/6月3-4日  4天

    四.培訓(xùn)地點(diǎn):東莞市萬(wàn)江區(qū)大蓮塘社區(qū)教育路蓮福樓三樓
    五.高級(jí)質(zhì)量管理師培訓(xùn)費(fèi)用:2300元/人。(含培訓(xùn)費(fèi),教材費(fèi),證書(shū)費(fèi),午餐費(fèi))優(yōu)惠價(jià):管理學(xué)院老客戶可享受九折優(yōu)惠

    六.高級(jí)質(zhì)量管理師考試時(shí)間:
    學(xué)習(xí)完成后考試 ,考試時(shí)間為2個(gè)小時(shí)?偡100分70分及格

    七.高級(jí)質(zhì)量管理師證書(shū)頒發(fā):
    考試合格者,國(guó)際經(jīng)理人協(xié)會(huì)職業(yè)資格鑒定中心負(fù)責(zé)頒發(fā)《質(zhì)量管理師資格證書(shū)》;全國(guó)統(tǒng)一,上崗有效,國(guó)際認(rèn)證,網(wǎng)上注冊(cè)。

    注:學(xué)員須提交申請(qǐng)表一份、簡(jiǎn)歷一份,參加過(guò)相關(guān)培訓(xùn)的證書(shū)以及最高學(xué)歷證書(shū)(復(fù)印件)1份,身份證復(fù)印件1張,二寸彩照4張

       質(zhì)量人才,是指具有質(zhì)量管理專(zhuān)門(mén)知識(shí)、技能并在質(zhì)量工作實(shí)踐中,以自己在質(zhì)量管理事業(yè)上的創(chuàng)造性勞動(dòng),對(duì)國(guó)家、行業(yè)、地區(qū)、企事業(yè)單位或其他組織的振興和發(fā)展作出貢獻(xiàn)的人。"謀事在人"、"事在人為", 人的質(zhì)量決定了產(chǎn)品質(zhì)量也決定了國(guó)家的經(jīng)濟(jì)。日本確立了質(zhì)量興國(guó)和教育立國(guó)的戰(zhàn)略方針。人口眾多,國(guó)土狹小并資源貧乏的日本國(guó)一躍而起,成為當(dāng)今世界的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)! 
       國(guó)務(wù)院在頒布的《全國(guó)人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃綱要》中指出:"建設(shè)一支企業(yè)高素質(zhì)管理人員隊(duì)伍,逐步實(shí)行職業(yè)資格制度……"。由此可見(jiàn)國(guó)家對(duì)管理人才培養(yǎng)的重視程度;且鼓勵(lì)評(píng)審制度國(guó)內(nèi)國(guó)際并行發(fā)展。按國(guó)際準(zhǔn)則,職業(yè)資格證書(shū)除由國(guó)家有關(guān)部門(mén)頒發(fā)外,另大多通常由行業(yè)協(xié)會(huì)或團(tuán)體組織來(lái)頒發(fā),體現(xiàn)她的廣泛性、公正性與受認(rèn)可程度。參加管理資格評(píng)定及獲頒證書(shū)成為一種重要的途徑——她像MBA學(xué)位和研究生學(xué)歷一樣也是能力的象征;像醫(yī)生、律師一樣,需要執(zhí)業(yè)資格證明,來(lái)表明他們的能力和水平。 
       國(guó)際經(jīng)理人協(xié)會(huì)是聯(lián)合國(guó)認(rèn)可與支持的全球性經(jīng)理人組織,在中外工商業(yè)界得到廣泛重視和參與;協(xié)會(huì)立足亞洲,面向世界,主要從事經(jīng)理人的相關(guān)發(fā)展服務(wù);在中國(guó)每年舉辦的中國(guó)地區(qū)十大杰出經(jīng)理人和杰出企業(yè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)評(píng)選活動(dòng)廣受關(guān)注;協(xié)會(huì)職業(yè)資格鑒定中心所頒發(fā)的高級(jí)質(zhì)量管理書(shū)資格證書(shū)除表明獲得者的能力外,也因此建立起了與協(xié)會(huì)及其成員和各經(jīng)理人的關(guān)系,有機(jī)會(huì)得到一些有利于工作、業(yè)務(wù)及事業(yè)發(fā)展的信息;且對(duì)所在企業(yè)的發(fā)展、個(gè)人晉升或廣受重用,均具有重要的意義和作用!


    【講師介紹】

    ◆  注冊(cè)企業(yè)管理高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人
    ◆  注冊(cè)PTT認(rèn)證高級(jí)培訓(xùn)講師
    ◆  九年的企業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
    ◆  生產(chǎn)型企業(yè)實(shí)戰(zhàn)派管理專(zhuān)家
    ◆  廣東東莞人力資源管理研究會(huì)會(huì)員


    【培訓(xùn)對(duì)象】

    學(xué)員對(duì)象:企業(yè)品管/生產(chǎn)/工程/研發(fā)工程師,主管,經(jīng)理、ISO代表及客戶驗(yàn)貨代表,有關(guān)商檢人員、 質(zhì)監(jiān)人員,技管人員,售后人員,及有志于品質(zhì)管理人士等;



    在線報(bào)名>>課程:高級(jí)質(zhì)量管理師培訓(xùn)(東莞)
    您的姓名:* 您的性別: 先生  女士
    固定電話:* 傳真號(hào)碼:
    所在公司:* 現(xiàn)任職務(wù):
    電子郵箱:* 移動(dòng)手機(jī):
    所在地區(qū):* 參加人數(shù):
    聯(lián)系地址:
    備注留言:
    驗(yàn) 證 碼:
     

    培訓(xùn)課程

    內(nèi)審員培訓(xùn) 審核員培訓(xùn) 質(zhì)量管理培訓(xùn) 現(xiàn)場(chǎng)管理培訓(xùn)
    15775041853

    東莞市曼頓咨企業(yè)管理咨詢有限公司河源辦事處

    地址: 廣東省河源市旺福路3號(hào)嶺南城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院
    聯(lián)系: 張老師
    手機(jī): 15770541853
    主站蜘蛛池模板: 久久久久无码国产精品一区 | 精品国产一区二区22| 一区二区三区在线免费看| 亚洲中文字幕乱码一区| 熟女性饥渴一区二区三区| 中文国产成人精品久久一区| 亚洲大尺度无码无码专线一区 | 亚洲一区二区三区精品视频 | 狠狠色综合一区二区| 久久亚洲中文字幕精品一区| 天堂一区二区三区在线观看| 日本一区二区在线播放| 激情内射日本一区二区三区| 精品亚洲福利一区二区| 久久精品国内一区二区三区| 精品熟人妻一区二区三区四区不卡| 国产一区二区视频在线播放| 国产精品免费一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区免费下载| 无码一区二区三区免费视频| 色综合视频一区二区三区44| 国内精自品线一区91| 一区二区三区电影在线观看| 日产一区日产2区| 在线观看国产一区二三区| 春暖花开亚洲性无区一区二区| 国产在线一区二区三区av| 精品国产免费一区二区三区| 亚洲国产老鸭窝一区二区三区| 2022年亚洲午夜一区二区福利| 天堂一区二区三区精品| 一本岛一区在线观看不卡| 亚洲高清美女一区二区三区| 在线免费一区二区| 亚洲AV美女一区二区三区| 国产成人一区二区在线不卡| 无码日韩精品一区二区三区免费| 手机福利视频一区二区 | 国产拳头交一区二区| 无码人妻AV免费一区二区三区| 亚洲一区二区观看播放|